（一）含义。 　　办法是机关单位对某一工作、活动制定具体处理方法用的法规文书。 　　（二）特点。 　　1．调整事项单一。办法只适用于对某项具体行政工作的规定，其调整事项要比条例、规定小得多，具体得多。